WANTED! WANTED! WANTED!
- Sie sind auf der Suche nach qualifiziertem Personal für Ihre Praxis oder Gesundheitseinrichtung?
- In Ihrer Organisation herrscht eine hohe Personalfluktuation, die das verbliebene Personal vor zusätzliche Herausforderungen stellt?
- Aufgrund mangelnder Fachkräfte können Sie die Qualität Ihrer Praxis oder Einrichtung nicht mehr sicherstellen?
Sie fragen sich jetzt, was unser Service konkret beinhaltet?
- Wir unterstützen Sie dabei, eine detaillierte Anforderungsanalyse für die zu besetzende Position zu erstellen (Spoiler: häufig geht es dabei auch um Kompetenzen, die Ihr vielleicht noch gar nicht auf dem Schirm hattet!)
- Anschließend erstellen wir für Sie eine attraktive Stellenanzeige basierend auf unserer gemeinsam erstellten Anforderungsanalyse
- Wir übernehmen für Sie das Active Sourcing über verschiedene Kanäle
- Mit passenden Kandidaten führen wir ein erstes Gespräch, um Ihnen dann eine Vorausauswahl zur Verfügung zu stellen
- Die Kandidaten können kostenlos unseren Talent Profiler ausfüllen. Das hilft uns dabei, einen besseren und auch standardisierten Abgleich mit den Anforderungen an die Position durchführen zu können.
- Sie entscheidet, mit welchen Kandidaten Sie in den weiteren Bewerbungsprozess übergehen möchten und wir organisieren die Vorstellungsgespräche für Sie!
1. Kostenloses Erstgespräch
Wir sprechen über Ihren Bedarf und die Konditionen für die Vermittlung über HAPPY Talents Recruiting. Haben Sie weiterhin Interesse an einer Zusammenarbeit, erhalten Sie von uns per Email unsere AGB’s sowie das Auftragsformular.
2. Active Sourcing & Talent Pool
Anschließend folgt die Anforderungsanalyse und wir erstellen für Sie die Stellenausschreibung.
Wir schauen nach passenden Kandidaten in unserem Talent Pool und sprechen gezielt passende Kandidaten über Active Sourcing an.
3. Einstellung Ihres Favoriten
Sie entscheiden, ob für Sie ein passender Kandidat dabei ist. Wenn die Sympathie auf Gegenseitigkeit beruht und es zu einem Vertragsabschluss kommt, wird unser Vermittlungshonorar fällig. Sollte es zu keiner Vertragsunterzeichnung kommen, entstehen Ihnen keine Kosten.
Passende Kandidaten finden mithilfe des Talent Profiler
Bei der Suche nach passenden Kandidaten für Ihr Unternehmen nutzen wir unser eigens entwickeltes und wissenschaftlich validiertes Tool zum besseren Abgleich der Bewerber-Kompetenzen mit den entsprechenden Stellenanforderungen.
Weitere Informationen zum Talent Profiler finden Sie hier.
